按照集團總公司統一部署，1月11日，隧道公司召開領導班子2016年度民主生活會，公司黨委書記李新民主持會議。集團總公司紀委副書記史記紅同志和黨辦副主任李春暉同志到會指導。

2016年度民主生活會以深入學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題，圍繞“兩學一做”學習教育要求，重點對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》（以下簡稱《準則》）和《中國共產黨黨內監督條例》（以下簡稱《條例》），聚焦“四個合格”，聯系班子和個人實際，深入查找突出問題，深刻進行自我檢查、黨性分析，嚴肅開展批評和自我批評結合思想和工作實際，不斷增強領導班子和領導干部發現和解決自身問題的能力，進一步牢固樹立“四個意識”，為公司健康可持續發展提供堅強保證。

為開好此次民主生活會，公司黨委高度重視，按照集團總公司黨委要求，精心制定民主生活會方案，認真組織學習，廣泛征求領導班子和班子個人的意見建議，深入談心談話，認真查擺問題，在集團總公司的指導下，扎實做好會前各項準備工作。

    會上，李新民首先代表公司黨委通報了2015年民主生活會以來領導班子意見建議整改落實情況，匯報了2016年度民主生活會會前準備情況，代表公司領導班子進行對照檢查，并帶頭做個人對照檢查發言，主動接受班子其他同志批評。隨后，其他班子同志逐一進行個人對照檢查發言，相互間開展了嚴肅認真的批評。大家在發言中緊緊圍繞主題，結合實際，堅持問題導向，聚焦政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格，結合思想和工作實際，認真開展對照檢查，坦誠交流思想，開誠布公進行批評和自我批評，達到了相互教育、增進團結、明確方向、凝聚力量的目的。

    對照檢查發言和相互批評結束后，領導班子及個人將嚴格按照會議提出的問題和不足，一項一項整改，一件一件銷號，不斷提高領導班子引領企業發展能力和個人履職擔責能力，努力開創各項工作新局面。

會后，按照集團總公司紀委要求，紀委副書記史記紅對領導班子成員進行集體廉政談話。

（通訊員：楊愛紅）